为进一步规范劳动关系学院2024届毕业生毕业论文工作，提升毕业论文质量，抓好做实毕业论文开题，12月26-28日，劳动关系、人力资源管理、社会工作三个本科专业采用线上线下相结合的方式组织开展2024届本科毕业论文开题答辩工作。

本次开题答辩共计245名毕业生参加。学生从选题目的和意义，研究思路和所采用的方法等方面对毕业论文进行了详细阐述；答辩教师对学生的开题报告进行了逐一点评，对存在的问题提出了修改意见和建议。

毕业论文是实现人才培养目标的重要环节，是对学生进行科研训练的重要途径，劳动关系学院高度重视毕业论文开题答辩工作，此次开题答辩为劳动关系学院各专业毕业论文写作的顺利开展和高质量完成提供了有力保障。

来源：劳动关系学院