2018年劳动关系学院人力资源管理专业、公共关系专业、法律事务专业接收学生转专业，每个专业接收6名学生，具体方案如下：

1.坚持四项基本原则，拥护党的路线和方针政策。遵纪守法，有违法乱纪行为者不得转入。入学第一学年有受过纪律处分的学生不得转入。

2.入学第一学年成绩全部合格，有不合格课程的学生不得转入。

3.转入人力资源管理专业、公共关系专业的学生需参加英语和数学的笔试考试，转入法律事务专业的学生只需参加英语笔试考试。根据考试总成绩，申请转入上述三个专业的前十二名进入面试。

4.面试内容包括个人思想政治水平，思想道德修养，人力资源管理和公共关系专业面试管理学常识，法律事务专业面试法律专业常识。

    5.录取根据笔试成绩和面试成绩确定转入学生名单并公布。

    6.录取程序：最终确定转入的学生按照教务处的规定到学籍科办理转专业手续。

劳动关系学院

2018年1月

  附件1.接收转专业计划一览表-劳关.xls