劳动关系学院10月8号在明德楼505会议室开展学术沙龙活动，学院全体教师参加。活动主讲人为乔启瑶老师，本次学术沙龙主要由乔启瑶老师分享《我国新业态从业人员职业伤害保险制度：模式选择与构建思路》这篇文献。

乔启瑶老师围绕文献的研究内容、研究方法和写作思路进行讲解和分析，这篇文章主要围绕应对新业态从业人员职业伤害风险的法律机制主要有工伤保险和商业保险两种模式，前者遵循无过失补偿原则，确保遭受职业伤害的劳动者可按照法定标准获得救济，但这种模式主要保障建立稳定劳动关系的劳动者群体。而商业保险遵循经济对等性原则，导致收入不稳定的新业态从业人员难以通过持续缴费来获得稳定保障。构建专门的新业态职业伤害保险制度尤为必要，但在制度构建过程中却面临着认识不统一、存在路径依赖等困境。通过乔启瑶老师的分享，大家展开讨论交流自己的观点，对新业态下社会保险的发展都有了新的认识和思考。

（图文/张教会 审核/李善乐 编辑/张教会）