近日,劳动关系学院劳动关系教研室主任耿艳丽老师和任鲁萍老师前往上海参加了“中加劳动争议处理”研讨会。此次会议旨在支持中国人力资源和社会保障部与加拿大就业和社会发展部/劳工部的合作框架协议目标，主题为“交流和借鉴两国劳动争议处理的经验，并对面临的问题加以研讨”。

会议主要围绕两国集体劳动争议处理机制历史沿革、两国地方集体劳动争议处理机制比较、两国地方立法对调整本地区劳动关系的作用及与中央立法的关系等问题展开讨论，目的是借鉴加拿大集体劳动争议处理机制形成的经验，探讨当前我国集体劳动争议处理机制的状况与不足，提出建立有效集体劳动争议处理机制的制度设计建议。

通过此次会议交流，增强了我们与国际劳动关系专业学术圈的紧密联系，以会议促学科发展，以会议促科研建设，为进一步推动专业的前进与发展夯实基础，提供有效的借鉴。